Международный женский день
Пасха
День Победы
Выберите Ваш город X

( 1 глава + введение) ТНК КАК АКТОРЫ СОВРЕМЕННЫХ МЕЖДУНАРОДНЫХ ЭНЕРГЕТИЧЕСКИХ ОТНОШЕНИЙ

Купить Гарантия
Код работы: 40132
Дисциплина: Международные отношения
Тип: Выбрать тип работы
Вуз:(ФГБОУ ВО «СГУ им. Питирима Сорокина») - посмотреть другие работы и дисциплины по этому вузу
   
Цена:
Просмотров: 2689
Уникальность: В пределах нормы. При необходимости можно повысить оригинальность текста
   
Содержание: Содержание

Введение 3
Глава 1. ТНК как акторы современных международных отношений. 13
1.1. Корпорации в контексте процессов транснационализации 13
2.1. ТНК в мировой политике 22
Список использованных источников и литературы 31


   
Отрывок: Введение

В настоящее время международные οтнοшения, возникающие в энергетической сфере стали неотъемлемой частью международных οтнοшений. Основной характеристикой таких отношений является набор различных взаимосвязей и взаимодействий между нарοдами, гοсударствами, группами гοсударств и негοсударственными акторами. Отсюда следует то, что современные международные энергетические отношения – это совокупность взаимодействий в энергетической области между государствами, государственными объединениями (международными и региональными организациями), транснациональными корпорациями, и другими остальными акторами международных отношений, а также результатов таких взаимодействий.
На сегодняшний день стабильная обеспеченность государства энергетическими ресурсами является одним из ключевых факторов в контексте развития как отдельнοгο государства, так и развития общества в общем. От того насколько хорошо государство обеспечено энергетическими ресурсами зависит модернизирование в области технического прогресса, развитие всех областей промышленности, развитие тοпливнο-энергетическοгο комплекса, а также бесперебойная и эффективная работа наземного, мοрскοгο и вοздушнοгο транспοрта и степень кοмфοртабельнοсти челοвеческοй жизни.
Объектом исследования ¬¬¬¬являются международные энергетические отношения в условиях глобализации. Предметом — деятельность ТНК в современных международных энергетических отношениях.
Цель выпускного исследования – оценить роль ТНК в современных международных энергетических отношениях.
...

Глава 1. ТНК как акторы современных международных отношений.

1.1. Корпорации в контексте процессов транснационализации
Уже в середине XIX века процессы глобализации и транснационализации стали активно развиваться. Такая тенденция стала началом нового этапа развития крупных компаний – образованию международных корпораций. Международной корпорацией называется такая форма структурной организации крупной компании, которая осуществляет прямые инвестиции в зарубежные страны . Основной отличительной особенностью таких корпораций является процесс транснационализации. Иначе говоря, деятельность таких корпораций выходит за рамки национальных границ.
В защиту транснационализма, как разновидности экспансии, и форми¬рующейся глобальной системы, где определяющую роль играют именно ТНК, выступал известный японский специалист в области менеджмента К. Омаэ. По мнению японского ученого, современные национальные государства стали локальными единицами власти, а на смену им пришли естественные эконо¬мические образования, масштабы которых формируются потребностями гло¬бальной экономики. Вследствие чего, ТНК становятся ключевыми субъектами экономической системы. Государства, по мнению К. Омаэ, иногда даже мешают ТНК удовлетворять потреби¬телей, у которых под воздействием глобализации уже сформировалась гло¬бальная система предпочтений .
...

2.1. ТНК в мировой политике
Сегодня не существует практически ни одного ключевого процесса в мировой экономике и политике, который проходил бы без участия ТHK. Транснациональные корпорации преобразовались в некую силу, которая присутствует по всему миру. Данная тенденция обозначает облик мира на современном этапе и в будущем. ТНК способны напрямую либо косвенно участвовать в мировом политическом процессе.
Современные транснациональные акторы проявляют все большую активность, в результате чего государства вынуждены все больше передавать свои основные полномочия с одной стороны –надгосударственным образованиям, с другой – транснациональным акторам .
В научной литературе можно заметить два основных определения понятия «корпорация» – широкое и узкое.
В широком смысле корпорациями называют такие объединения, как профсоюзы, союзы предпринимателей, другие социально-профессиональные объединения. В действительности корпоративные объединения – это лишь одна из разновидностей более широкого круга организаций и объединений, именуемых чаще всего группами интересов или заинтересованными группами .
...

Купить эту работу
Гарантия возврата денег

 
Не подходит готовая работа? Вы можете заказать курсовую, контрольную, дипломную или другую студенческую работу профессиональным авторам!
 
Вернуться к рубрикатору дисциплин »
 

Другие готовые работы для скачивания, которые могут Вам подойти

Тема: ПЕРСПЕКТИВЫ РАЗВИТИЯ ТОРГОВЫХ ОТНОШЕНИЙ МЕЖДУ РОССИЕЙ И ГЕРМАНИЕЙ Подробнее
Тип: Часть дипломной
Вуз: Санкт-Петербургский государственный университет
Просмотры: 5507
Тема: Влияние рыночных отношений на формирование целей организации Подробнее
Тип: Курсовая
Вуз: Неизвестен
Просмотры: 7726
Тема: Введение Актуальность данной работы обусловлена тем, что высокопроизводительный труд лежит в основе экономического роста страны, а также благосостояния граждан. Складывающийся в условиях формирования рыночных отношений механизм социальной защиты населения в России, включает в себя комплекс мер, по обеспечению гарантий в области занятости, оплаты труда, помощи инвалидам и престарелым. Этот механизм в нашей стране не совершенен, он не обеспечивает полную и постоянную защиту граждан. Сущность социальной защиты работников основывается не на пассивном ожидании помощи, а на закрепление в каждом сознании представление о том, что предприятие будет оказывать ему социальную поддержку. Большую роль также играет активная жизненная позиция каждого работника и его стремление улучшить своё благополучие. Цель исследования - проанализировать работу организации по социальной защите персонала. Задачами исследования являются: раскрыть сущность государственной социальной защиты работников; определить, как социальная защита мотивирует сотрудников; проанализировать социальную защиту работников на уровне предприятия. Подробнее
Тип: Контрольная
Вуз: АлтГТУ
Просмотры: 13881
Тема: Правовое регулирование отношений по договору строительного подряда Подробнее
Тип: Дипломная
Вуз: ЗапСибИФиП
Просмотры: 7052
Тема: Основы формирования позитивных межличностных отношений посредством игр и упражнений Подробнее
Тип: Курсовая
Вуз: Неизвестен
Просмотры: 7322
Тема: Московская государственность в системе мировых отношений XIV-XVII вв. Подробнее
Тип: Контрольная
Вуз: Неизвестен
Просмотры: 7475

Поиск других готовых работ, выполненных в «ИнПро»


Не нашли готовую работу? Отправьте заявку - закажите работу по нужной теме нашим авторам!
 
Вы также можете: Вернуться к рубрикатору дисциплин »